Sự minh bạch trong kê khai tài sản, thu nhập

Hỏi: Ngày 12/8/2013, Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện X đã ra quyết định xác minh tài sản, thu nhập của ông B, Trưởng phòng Tài nguyên và Môi trường huyện. Sau khi nhận được báo cáo kết quả xác minh tài sản, thu nhập của người xác minh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện X đã có kết luận về sự minh bạch trong kê khai tài sản, thu nhập. Theo Kết luận, việc kê khai nguồn gốc tài sản tăng thêm là quyền sử dụng 50m2 đất tại xã Y, huyện X của ông B là không trung thực. Vậy xin hỏi, hành vi kê khai nguồn gốc tài sản tăng thêm không trung thực của ông B sẽ bị xử lý như thế nào?

Trả lời:

Theo quy định tại Khoản 1 Điều 6 Nghị định số 78/2013/NĐ-CP thì một trong những hành vi bị pháp luật về phòng, chống tham nhũng nghiêm cấm là hành vi kê khai tài sản, thu nhập, giải trình nguồn gốc tài sản tăng thêm không trung thực.

Để xử lý người có hành vi kê khai tài sản, thu nhập, giải trình nguồn gốc tài sản tăng thêm không trung thực, Điều 29 Nghị định số 78/2013/NĐ-CP quy định, người kê khai tài sản, thu nhập, người giải trình nguồn gốc tài sản tăng thêm không trung thực thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm phải bị xử lý kỷ luật như sau:

a) Đối với cán bộ áp dụng một trong các hình thức kỷ luật: Khiển trách, cảnh cáo, cách chức, bãi nhiệm;

b) Đối với công chức áp dụng một trong các hình thức kỷ luật: Khiển trách, cảnh cáo, hạ bậc lương, giáng chức, cách chức;

c) Đối với viên chức áp dụng một trong các hình thức kỷ luật: Khiển trách, cảnh cáo, cách chức;

đ) Đối với người làm việc trong các doanh nghiệp nhà nước áp dụng một trong các hình thức kỷ luật: Khiển trách, cảnh cáo, cách chức;

đ) Đối với người làm việc trong các cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân, Công an nhân dân áp dụng theo quy định về xử lý kỷ luật trong Quân đội nhân dân, Công an nhân dân.

Theo đó, tùy vào tính chất và mức độ của hành vi vi phạm mà ông B sẽ bị xử lý theo quy định trên.

PV

Bản quyền thuộc về "Pháp Luật và Xã hội - Chuyên trang của Báo Kinh tế & Đô thị", chỉ được dẫn nguồn khi có thỏa thuận bằng văn bản.